為全面支持艾比森LED渠道商團隊，進一步強化渠道商銷售人員和技術(shù)人員整體素質(zhì)，2013年6月初，艾比森公司特別邀請十多家渠道商的38位銷售和技術(shù)精英們蒞臨艾比森深圳總部，進行為期一周的精英特訓(xùn)活動。通過這次培訓(xùn)，各位渠道商的銷售人員看到了艾比森的實力，也親自感受到了艾比森的企業(yè)文化。特訓(xùn)期間，艾比森人工作的激情、主人翁的意識、言行一致的表現(xiàn)，無不進一步增強了學(xué)員們對艾比森的信任及信心，為彼此更好的合作與發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
 

產(chǎn)品部經(jīng)理為特訓(xùn)營的伙伴們詳細(xì)介紹艾比森產(chǎn)品

公司創(chuàng)始人之一鄧江波先生為伙伴們分享艾比森企業(yè)文化

人力資源總監(jiān)吳總為伙伴們送上一堂精彩的管理課程

喊出自己的目標(biāo)！

畢業(yè)了！

為期一周的渠道精英特訓(xùn)（二期）終于在大家的歡聲笑語中結(jié)束了，隨之而來的是大家的不舍與難過，紛紛互留聯(lián)系方式、建微信群、合影、并許下了每年都要相聚一次的承諾。看著學(xué)員們傷心與歡笑共存的面龐，我想，我們這次的活動是成功的，我們的付出是值得的。

非常感謝這次活動中幫助過我們的領(lǐng)導(dǎo)和同事，不僅讓渠道精英學(xué)員們看到，感受到了我們艾比森的企業(yè)精神，我們艾比森人的職業(yè)精神，也同時讓我感受到了團隊的凝聚力，我為工作在這樣的團隊而感到驕傲與自豪！

——中國區(qū) 鄧浩

如果要把這次的培訓(xùn)活動中發(fā)生的故事整個寫一遍，那我就算寫上十頁也寫不完。所以我僅挑兩件印象最深的事來講講這次培訓(xùn)。

首先要說的就是6月9日的拓展訓(xùn)練中的畢業(yè)墻。說到畢業(yè)墻，這應(yīng)該是這次拓展活動中最催人眼淚的部分了。震撼的音樂、瓢潑的大雨、力竭的嘶吼、滾落的汗珠、上揚的手掌、脖子上的紅印子，這一切的一切無不在刺激著我們的神經(jīng)，直到教官的感人肺腑的話語在耳邊響起的時候，我們的眼淚終于噴涌而出。哪一刻，我們感受到的是集體的力量，感受到的是身體的溫度，是信任的力量。那一刻，大家的心凝聚到了一起，從天南海北匯聚到了艾比森。

第二件就是畢業(yè)典禮了。在經(jīng)過了大家一周的努力學(xué)習(xí)之后，終于迎來了我們的畢業(yè)典禮。優(yōu)秀學(xué)員，優(yōu)秀團隊的榮譽證書引來了大家的一陣羨慕。而隨后的團隊PK更是將我們的熱情引發(fā)到了高潮，就連我這個旁邊負(fù)責(zé)觀戰(zhàn)拍照的工作人員都想加入到大家的熱烈討論和激烈的競爭之中。其實，大家在這場培訓(xùn)活動中所學(xué)到的是不僅僅是課程上講師帶來的銷售或者技術(shù)知識，最重要的是大家收獲了友誼，收獲了艾比森的企業(yè)文化，收獲了課程之外的更多的東西。

——中國區(qū) 鄭磊

渠道組團隊?wèi)?zhàn)斗素質(zhì)高，反應(yīng)速度快。10天左右，渠道組成員，把此次培訓(xùn)議程、通知合作伙伴安排人員來培訓(xùn)、住宿、餐飲、交通安排等，都安排有條不紊。此次的培訓(xùn)安排在端午節(jié)期間，當(dāng)別人休息的時候，我們?nèi)匀辉趹?zhàn)斗，這是我們之所以比別人強，能比別人成功的原因。

讓學(xué)員帶著疑慮而來，把信任及信心帶回去，踏踏實實與艾比森攜手，創(chuàng)造佳績，這就是我們舉辦這次培訓(xùn)的核心和目標(biāo)。

——中國區(qū) 鄭若仙