企業(yè)內(nèi)各個(gè)崗位人員數(shù)據(jù)分析
5、外來(lái)人口構(gòu)成燈具制造業(yè)的主要力量
古鎮(zhèn)集合了全國(guó)大部分的燈企，由于行業(yè)的勞動(dòng)密集型生產(chǎn)特點(diǎn)，古鎮(zhèn)每年也吸引了廣西、湖南、江西、四川等地的外來(lái)務(wù)工人口，這些人也成為了燈企的主要生產(chǎn)力量。
古鎮(zhèn)由生產(chǎn)逐步向銷售與服務(wù)轉(zhuǎn)型，燈企多向橫欄鎮(zhèn)遷移。伴隨著生產(chǎn)重心的遷移，外來(lái)務(wù)工人員逐漸多往橫欄鎮(zhèn)求職。
據(jù)調(diào)查反映，目前業(yè)內(nèi)的工作人員，普遍現(xiàn)象就是：普工難招、流動(dòng)性大。
但并不是所有企業(yè)都有這種現(xiàn)象，據(jù)琪朗人事部負(fù)責(zé)人介紹，車間目前有人員600多人，開(kāi)春過(guò)后返工率高達(dá)90%。預(yù)計(jì)今年要招聘工人40人左右，要滿足這個(gè)目標(biāo)并不難。他表示，出現(xiàn)這種人員流動(dòng)性低的主要原因，與企業(yè)內(nèi)部科學(xué)管理以及福利分配，存在密切聯(lián)系。
